Como evoluíram as ofertas de emprego do 3º trimestre de 2025 em comparação com os trimestres anteriores?

No 3º trimestre de 2025, o número de ofertas de emprego registou um aumento de cerca de 2% em comparação com o trimestre anterior, contrariando a tendência de queda observada no 2º trimestre de 2025 face aos períodos anteriores, em particular relativamente ao crescimento de 2% entre o 4º trimestre de 2024 e o 1º trimestre de 2025 e de 15% entre o 1º trimestre e o 2º trimestre de 2025.

Ainda assim, apesar desta evolução positiva, o total de ofertas no 3º trimestre de 2025 ficou 6% abaixo do registado no 1º trimestre do mesmo ano. Não obstante, comparando com o período homólogo do ano anterior, verificou-se um aumento na ordem dos 11%.

Setembro registou, até ao momento, o volume de ofertas mais elevado de 2025

Ao analisar a evolução mensal, observa-se que o crescimento das ofertas de emprego ao longo do 3º trimestre de 2025 não ocorreu de forma linear. Após a descida consecutiva verificada entre abril e junho, julho registou uma recuperação significativa, com um aumento de cerca de 20% face ao mês anterior.

Em agosto, porém, o número de ofertas voltou a diminuir de forma acentuada, com uma quebra de aproximadamente 37% em relação a julho, tornando este o mês com o menor volume de ofertas em 2025 até ao momento. Já em setembro, verificou-se uma inversão expressiva desta tendência, com um crescimento na ordem dos 75% face a agosto, o que fez deste o mês com o maior volume mensal de ofertas no ano até agora.

O 3º trimestre destacou-se, até ao momento, como o período de maior volatilidade na oferta de emprego em 2025.

Quais as profissões que mais cresceram no 3º trimestre de 2025 face ao período homólogo de 2024? E quais as que cresceram?

O crescimento, em termos agregados, do número de ofertas de emprego do 3º trimestre de 2025 face ao período homólogo do ano anterior – aumento de 11% – também se traduziu, previsivelmente, no aumento das ofertas de emprego para a maioria (66% ) das profissões entre os dois períodos.

Destas, destacaram-se as seguintes profissões com um decréscimo a nível das ofertas de emprego superior a 65%. São, na sua maioria, profissões tipicamente menos qualificadas e com salários médios mais baixos:

• Chefes de cozinha

• Rececionistas, exceto de hotel

• Operadores de equipamentos móveis

• Diretores dos serviços das tecnologias da informação e comunicação (TIC)

• Trabalhadores de limpeza

• Trabalhadores de cuidados pessoais nos serviços de saúde

• Trabalhadores não qualificados da indústria extrativa e construção

Em termos absolutos, o crescimento das ofertas foi mais significativo para as seguintes profissões, que registaram um aumento superior a 100 ofertas no 3º trimestre de 2025, face ao período homólogo do ano anterior:

• Rececionistas, exceto de hotel

• Trabalhadores de limpeza

• Empregados de mesa e bar

• Trabalhadores não qualificados de apoio aos transportes e armazenagem

Apesar de estarem em minoria, houve também um conjunto de profissões com um decréscimo do volume das ofertas no 3º trimestre de 2025 face ao período homólogo de 2024. As seguintes profissões registaram uma queda no volume de ofertas superior a 30%:

• Professores dos ensinos universitário e superior

• Calibradores e verificadores de produtos (exceto alimentos e bebidas)

• Técnicos de gás, técnicos da produção, agentes de métodos e técnicos de robótica

• Designers gráficos e de comunicação e multimédia

• Representantes comerciais

Quais as profissões mais procuradas pelos empregadores no 3º trimestre de 2025?

Apesar da volatilidade registada no número de ofertas trimestrais de emprego ao longo dos últimos meses, as profissões mais procuradas têm sido bastante consistentes ao longo do tempo.

De facto, existem sete profissões no top dez das profissões mais procuradas no 3º trimestre de 2025 que também estavam no top do terceiro trimestre de 2024.

Apesar do top do 3º trimestre de 2024 e 2025 partilharem as mesmas sete profissões, o posicionamento de cada profissão entre as mais procuradas não foi exatamente o mesmo.

Os ‘Programadores de software’ e os ‘Mecânicos e reparadores de máquinas e de veículos terrestres’ mantiveram-se como as duas profissões mais procuradas. Também os ‘Eletricistas, instaladores e reparadores de equipamento elétrico’, ‘Técnicos de apoio aos utilizadores das tecnologias da informação e comunicação (TIC)’ e ‘Especialistas em recursos humanos’ permaneceram na mesma posição do top na 4ª, 6ª e 10ª posições, respetivamente.

Face ao 3º trimestre de 2024, os ‘Operadores de caixa e outros trabalhadores relacionados com vendas’ subiram duas posições até à 3ª posição entre as mais procuradas. No sentido inverso, os ‘Analistas de sistemas’ baixaram duas posições ocupando, no 3º trimestre de 2025, a 5ª posição do top. Também os ‘Motoristas de veículos pesados e de autocarros’ baixaram de posição até à penúltima posição no top das profissões mais mencionadas nas ofertas de emprego.

Que profissões entraram e quais as que saíram do top das mais procuradas?

Face ao 3º trimestre de 2024, os ‘Representantes comerciais’ e os ‘Vendedores e encarregados de lojas’ foram as duas profissões que saíram no top das profissões mais procuradas.

No sentido oposto, entraram no top das mais procuradas no 3º trimestre de 2025 os ‘Trabalhadores de limpeza’ e os ‘Trabalhadores não qualificados de apoio aos transportes e armazenagem’ com uma subida até ao 7º e 8º lugar do ranking.

Nota Metodológica:

Na elaboração do presente Insight recorreu-se aos dados das ofertas de emprego online no mercado laboral português, facultados pela CEDEFOP e o Eurostat no âmbito do projeto Skills-OVATE e tratados pela FBA, relativos ao terceiro trimestre de 2025, comparando os mesmos, quer face aos trimestres anteriores quer com o período homólogo de 2024.

1. O índice 100 é uma normalização do número global de ofertas de emprego no 1º trimestre de 2024 (evolução trimestral) ou em janeiro de 2024 (evolução mensal).